ライフプラン - lifeportfolio ～企業と働き手の本音と信頼をつなぐ～

企業と働き手の本音と信頼をつなぐ

時間というポートフォリオ設計を

企業と働き手の本音と信頼をつなぐ

2014年

6月

20日

金

男の長期育休（後編）

　～「育休パパが、いい夫」なのか？

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2014年

5月

16日

金

男の長期育休（中篇）

　～育休取得に理想的な職場環境とは？

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2014年

5月

09日

金

男の長期育休（前篇）

　～取得宣言前の8つの内的ハードル

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2014年

4月

20日

日

出産・育児休業に関する２、３の補足

　～ライフ・ポートフォリオ変動を夫婦で分担する

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2013年

11月

29日

金

「ライフイベント前」の重要性

　　~仕事のやりがいの有無が「ぶら下がり」の分かれ目

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2013年

5月

22日

水

新しい働き方、これからのキャリア設計

　～自分の力量次第で働き方を決められる

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2013年

5月

21日

火

たかが結婚式、されど結婚式

　～ふたりの未来が垣間見える一大プロジェクト

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2013年

5月

19日

日

女性手帳よりも高校保健の見直しを

　～キャリアと出産を統合した”新しい性教育”の視点

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2012年

2月

05日

日

”意識の高い”男性へのお願い

　～”中途半端”という言葉の残酷さと、完璧な両立という無理難題

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2011年

5月

25日

水

不確実な未来のためにブレーキを踏まない

　～仕事を続けるための二律背反のヒント

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2011年

5月

23日

月

【報告】10年プラン作成ワークショップ

5月21日（土）、10年プラン作成ワークショップ開催！

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2011年

1月

12日

水

『今年の目標』の落とし穴

　～「自分みがき」という罠にご注意を

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